К книге
Тезаурус конфликтов. Руководство для писателей и сценаристовТом II. Разрешение межличностного конфликта: главное – не торопиться
68%
Том II. Разрешение межличностного конфликта: главное – не торопиться
26

Людям ужасно некомфортно находиться в состоянии конфликта. Мы на многое идем, чтобы его избежать. Если же уклониться не удается, дискомфорт нередко заставляет нас как можно скорее разрешить противоречия и жить дальше. Возможно, и ваш персонаж предпочел бы действовать подобным образом. Мы, однако, надеемся, что он не пытается испортить нам историю. Между тем именно это и случится, если позволить герою слишком быстро уладить конфликт.

Поддерживайте конфликт

Мы уже говорили о том, как важно сохранять напряжение на всем протяжении истории, и убедились, что именно конфликт вращает колеса этого веселого поезда. Нет более надежного способа свести напряжение к нулю, чем дать персонажу возможность непосредственно и эффективно решить свои проблемы с людьми. Не то чтобы он не должен пытаться… Просто для истории будет лучше, если у него ничего не получится. Возможно, ваш персонаж ведет себя раздражающе зрело и приступает к решению проблем в отношениях прежде, чем вы ему позволите. Вот несколько советов, как ему помешать.

Недопонимание

Вспомните, сколько раз вы досконально изучали проблему в отношениях с другом или любимым человеком и лишь тогда обнаруживали, что всему виной самое обычное недопонимание. Да и вообще, насколько все было бы проще, если бы оба участника выражали свои мысли ясно и четко. Недоразумения и издержки коммуникации – причина многих конфликтов. Поэтому, если персонаж пытается разобраться в проблеме вместе с оппонентом, создайте недопонимание. Из-за расплывчатых формулировок один человек может понять совсем не то, что имел в виду другой. Если персонаж начнет гадать о смысле слов собеседника, это также собьет его с пути истинного.

Избегание ответственности

Когда возникает конфликт, персонаж зачастую сосредоточивается на том, как это скажется на нем, и на своей обиде. Однако чаще всего ответственность за сложившуюся ситуацию в определенной степени лежит на обеих сторонах. Даже если вина одного из участников значительно больше, оба должны остыть и признать свои ошибки. Можно было бы иначе отреагировать, проявить больше внимания, приложить больше стараний… Только так удастся устранить раскол. Если оба не готовы на это пойти, мирные переговоры застопорятся.

Ссора в пылу эмоций

Все мы оказывались в подобной ситуации: понимаем, что есть проблема и что ее надо решать, но нам больно, или неловко, или мы просто вне себя. Надо бы подождать, когда эмоции улягутся, но мы набрасываемся на обидчика, пока страсти еще клокочут вовсю. И ничего хорошего из этого не выходит.

Когда ваш персонаж начинает разговор, постройте обмен репликами так, чтобы от этого разгорались тяжелые чувства. Пусть герой реагирует импульсивно и ухудшает ситуацию. В результате ему понадобится еще один трудный разговор, чтобы погасить новый конфликт.

Возникновение новой проблемы

Может быть, герой все делает правильно для разрешения ситуации. Он ясно и четко доносит свои мысли, он все проанализировал и признал свою часть вины, он держит эмоции под контролем. И все идет как по маслу – пока не происходит нечто, создающее новую проблему.

Это мастерски проделано в сцене из фильма «Несколько хороших парней» (A Few Good Men). Дэниэл Каффи и его коллеги-юристы едут в Гуантанамо на встречу с высокопоставленными, влиятельными и очень самоуверенными офицерами, которых расследование крайне раздражает. Однако без их содействия ничего не выйдет, и Каффи нужно добиться своего от этой встречи. Ланч проходил удачно, но перед тем, как уйти, Каффи просит у полковника Джессепа документ, который тот не хочет предоставить. И все рушится. Юристы снова оказываются там, откуда начинали.

Одно из преимуществ этого приема в том, что он позволяет персонажу почти урегулировать первоначальный конфликт. Напряжение, а оно было интенсивным, начинает спадать, как вдруг – р-раз! – снова возрастает. Отдайте герою победу, а затем нанесите удар с неожиданной стороны, чтобы усилить стресс и заставить читателей гадать, как все обернется.

Личностный конфликт

Каждый человек уникален. Каждый общается, ведет себя и взаимодействует с другими людьми по-своему. И не все наши личные особенности совместимы. Безобидные поддразнивания не всегда поднимают настроение собеседника – порой они заставляют его ощетиниться. Одним сдержанный человек кажется просто спокойным, а другим – равнодушным или нелюдимым.

Итак, противоположности сходятся не всегда. Тогда велика опасность взаимного непонимания – а именно с этого и начинается большинство конфликтов.

Отсутствие точек соприкосновения

Бывает, персонажи объединяются, чтобы решить проблему, но оказывается, что работать вместе они не могут. Слишком у них разные идеи или методы. Например, два персонажа жаждут преобразований в королевстве, потому что какое-то сословие терпит несправедливости, но никому нет до этого дела. Сначала их объединяет энтузиазм и общее стремление к изменениям – но встает вопрос о средствах достижения цели. Допустим, протагонист хочет собрать единомышленников и обратиться к королю. Другой поборник справедливости высмеивает этот план. Он уверен: пришло время наточить мечи и поднять восстание. Если ценности и идеалы участников слишком расходятся, общей цели может быть недостаточно, чтобы они преодолели свои различия.

Предубеждения и история отношений

Чем более долгие отношения связывают персонажей, тем запутанней ситуация. Перед ними стоит актуальная проблема, но на ее восприятие накладывается прошлый опыт и их обоюдные чувства.

Усильте этот сценарий, показав читателям предысторию взаимоотношений. Расскажите, что в прошлом между персонажами случилась серьезная размолвка или что их конфликт продолжается. Внутренний диалог героя позволит вам раскрыть его сложившееся или пристрастное мнение о другом персонаже. Когда же эти два лица сойдутся и попытаются поладить, предубеждения и история отношений похоронят эти старания прежде, чем они сдвинутся с мертвой точки.

Ложные попытки преодолеть разногласия

Слабая реакция на конфликт реалистична, ведь, честно говоря, персонажи не всегда жаждут его урегулировать. Ими может манипулировать, принуждая к примирению, третье лицо, или же есть другая причина для неискренности. Тогда попытка примирения будет чисто внешней и наверняка потерпит неудачу. Это не только создаст напряжение, но и вызовет противостояние, что приведет к дополнительному конфликту.

Избегание

Если нужно затянуть конфликт, мы приберегаем самые очевидные и реалистичные приемы напоследок. Большинство людей терпеть не может конфронтацию и старается ее избежать. А мы знаем, к чему приводит уклонение от решения проблем. Они усугубляются, множатся осложнения, и исправить положение дел становится еще труднее.

Избегание само по себе способно вызвать конфликт, поскольку персонаж готов на многое, лишь бы не замечать проблему. Это очень эффективный прием: во-первых, это достоверно, а во-вторых, создает еще больше проблем. Поэтому, если избегание соответствует личности вашего героя, обязательно используйте эту выгодную возможность.

Временное разрешение конфликта

Есть еще один способ затянуть урегулирование конфликта. Пусть протагонист лишь частично решит проблему. С ней не покончено, она только отложена до лучших времен. Между тем негативные чувства все копятся, окружающие занимают ту или иную сторону, а цели остаются недостигнутыми. Все это хорошо для повествования. Если персонаж склонен к прокрастинации, подумайте, какой образ действий даст ему возможность тянуть резину.

Разрядите ситуацию юмором

Юмор – отличный способ снять небольшую напряженность и объединить людей. Поэтому это естественная реакция персонажа, желающего прервать неприятный момент, особенно если юмор и обаяние выручали его в прошлом. Однако это ситуативное решение. Даже если шутка заставит другого участника конфликта на время забыть о трениях, проблема никуда не денется, и когда-нибудь ее придется решать.

Попытайтесь выиграть время

Этот подход позволяет персонажу получить больше времени, прежде чем начинать серьезный разговор. В судебной драме протагонист попросит об отсрочке или о перерыве в слушаниях, чтобы добыть доказательства или дождаться прибытия свидетеля. В других историях персонаж попробует оттянуть решающий момент, чтобы исправить ситуацию самостоятельно или просто отдалить неприятный разговор.

Этот прием продлевает конфликт, а также добавляет еще один источник напряжения – цейтнот. Выяснение отношений по-прежнему неизбежно, но теперь для этого установлен крайний срок. Если персонаж плывет по течению, давление будет нарастать, и ему придется выработать план, иначе дела станут совсем плохи.

Создайте отвлекающий фактор

Отвлекающий фактор – основной элемент триллеров и остросюжетных историй, и очень эффективный. Герой вынужден переключить внимание на непосредственную угрозу, тратя на это часть драгоценного времени.

В третьем сезоне сериала «Во все тяжкие» Уолтер Уайт снова увязает в неприятностях. Его свояк, агент УБН, вот-вот поймает его за руку. Тогда Уолт идет на обман: Хэнку звонит некто и, представившись медработником, сообщает, что его жена попала в ужасную автокатастрофу. Хэнк мчится в больницу, включив сирену. Уолту удается сбежать, и столкновение героев откладывается.

Отвлекающим фактором может быть что угодно: ситуация, подстроенная героем, или стечение обстоятельств, обращенное им себе во благо. В любом случае, если событие выглядит достоверным, напряжение не ослабнет.

Добавьте лжи – да побольше

В угрожающей ситуации персонаж всегда может пойти на неблаговидный шаг, чтобы выкрутиться. Например, смухлюет, проиграет кассовую наличку или выдаст секрет друга. А затем, вместо того чтобы честно признаться в своем проступке и понести наказание, – соврет. Пострадавший смягчится – может быть, даже решит, что сам виноват, – и какое-то время все будет хорошо. Но когда паутина лжи рвется, конфликт возвращается с удесятеренной силой, ввергая персонажа в пучину проблем.

Предыдущая главаГлава 26 из 38Следующая глава