К книге
Выйти из тени. 52 практики проявленности, чтобы обрести уверенность и жить полной жизньюЧасть IV Предпринимательское мышление. 52. Находим вдохновляющую цель для других
98%
Часть IV Предпринимательское мышление. 52. Находим вдохновляющую цель для других
57

Да-да, сильные предприниматели умеют находить «видение», которое зажигает и вдохновляет других. Поэтому их и называют визионерами.

Умение мечтать вместе с другими и создавать привлекательный образ будущего – это тоже навык, который можно развивать.

Если у вас нет предпринимательского проекта или если в бизнесе все цели уже поставлены, такой же процесс вы можете провести в семье. Обсудите с супругом, в каком направлении вы хотите строить ваше семейное благосостояние.

Это финальное задание состоит из шести шагов:

1) Подумайте, какие перспективы есть у вашего проекта или организации. Какую амбициозную задачу ваша компания могла бы себе поставить?

2) Посоветуйтесь с ключевыми людьми один на один. Получите от них обратную связь на ваши идеи.

3) Обсудите ваши идеи с руководителем и заручитесь его поддержкой.

4) Когда есть понимание и поддержка, подумайте, как именно разные отделы и ключевые сотрудники компании могут внести свой вклад в достижение большой цели.

5) Спланируйте и проведите стратегическую сессию. Включите в её подготовку других руководителей и представителей различных отделов. Учтите бюджет и риски. Если нужно, привлеките специалистов по исследованиям рынка или консультантов по проведению стратегических сессий.

6) Запланируйте следующие шаги по внедрению новой стратегии.

В результате вы научитесь вырабатывать цели и создавать привлекательный образ будущего для других людей – в профессиональной или деловой сфере.

Если вы получите этот опыт, то станете другим человеком. Тем, кому под силу воплотить по-настоящему большие цели. Ведь их достижение зависит от желания, мотивации и организованной совместной работы многих людей.

Предыдущая главаГлава 57 из 58Следующая глава