К книге
Фупан. Пять принципов эффективного управленияЧасть 02 Пять шагов + пять принципов эффективного «Фупана». 08. Пять принципов «Фупана» создание ментальной модели, соответствующей «Фупану». Принцип 4. «Искренность»: говорить прямо, говорить аккурат
82%
Часть 02 Пять шагов + пять принципов эффективного «Фупана». 08. Пять принципов «Фупана» создание ментальной модели, соответствующей «Фупану». Принцип 4. «Искренность»: говорить прямо, говорить аккурат
75

«Фупан» – это совместная работа членов команды. Чтобы прийти к реальным инсайтам, важно говорить открыто и честно. «Саморефлексия» помогает быть искренним с самим собой, а искренность в общении – это уже вопрос навыков, которые можно развивать.

Принцип «Искренность» подразумевает напрямую высказывать свои взгляды и убеждения, не уклоняясь, ничего не утаивая и без колебаний. Сложность в том, что нужно уметь высказывать другое, а порой и противоположное мнение.

Как говорится в пословице, правда глаза колет, что означает следующее: с позиции слушателя необходимо беспристрастно воспринимать разные и даже противоположные вашему мнения, но далеко не все люди способны на это. А с другой стороны, можно понять и позицию говорящего: согласие – самое ценное, нужно стараться не задеть другого человека, если можно не говорить чего-либо обидного, лучше этого не делать.

Мы были свидетелями, как на фупан-совещаниях люди говорили особенно прямолинейно, используя формулировки «Думаю, вы не правы», «Я не согласен с тем, что вы сказали», «Я так не считаю» и т. д. Всегда ощущалось, как атмосфера в зале становилась все напряженнее, а лица присутствующих все серьезнее и строже, не говоря уже о тех, кто выступал на противной стороне. Кем бы ни был человек, ему очевидно будет неприятно, когда его взглядам противостоят публично. Такова человеческая природа.

А есть люди, склонные говорить аккуратно, выражая свое согласие вначале и лишь в конце вскользь упоминая свои собственные мысли, сопровождая это фразами «Это сугубо мое личное мнение…», «Лишь для справки…» и т. д. Эффект от такого подхода, безусловно, лучше, чем от прямого противостояния, по крайней мере, вы выразите признание словам других. Однако в этом подходе также есть недостатки, так как у людей возникает ощущение фальши и неискренности: если ты просто хочешь выразить отличное мнение, есть ли необходимость ходить такими кругами? Осторожное общение во время «Фупана» приводит к тому, что участники ставят на первое место отношения, а не поиск инсайтов. Это помогает сохранить гармонию в команде, но снижает эффективность процесса. Бывает и другое – так называемые «избирательные слушатели» слышат только начало обсуждения, игнорируя рекомендации в конце и теряя самую важную информацию.

Как же говорить прямо и аккуратно?

Мы собрали несколько советов в надежде, что они будут полезными для читателей.

Повторное изложение

«Я так понимаю, вы имели в виду (пересказ основной мысли собеседника), верно?»

Повторное изложение имеет ключевое значение, поскольку дает понять, что вы внимательно слушали и поняли мысль говорящего. Людям важно быть услышанными и понятыми. Когда собеседник слышит пересказ своих слов, он может подтвердить их или добавить что-то новое. Таким образом, пересказ помогает участникам команды говорить откровенно и создает основу для более глубокого и доверительного общения.

Позиция

«Я смотрю на это с позиции… полагаю…»

Так называемая точка зрения – это то, с какой позиции вы смотрите на что-либо. Разный угол обзора – разные точки зрения. Например, «Я смотрю на это с точки зрения компании в целом. Я думаю, нам нужно измерить влияние проекта на горизонтальное сотрудничество отделов…», «Я смотрю на это с точки зрения конкретных шагов исполнения. Я думаю, если мы поменяем…», «Я смотрю на это с точки зрения сильных и слабых сторон продукта. Я думаю, что преимущество конкурентных товаров в простоте использования…»

Не нужно судить, кто прав, а кто нет, необходимо лишь представить разные точки зрения. Все члены команды высказывают свою точку зрения, и их слова будут услышаны и поняты всеми слушающими. Таким образом, взгляды всех участников складываются в единую картину события. Более того, при наличии двух противоположных точек зрения команде будет проще на основе предварительных условий вывести «предположения», что будет способствовать конструктивной дискуссии.

Пример выражения своей позиции: «Как и… я тоже смотрю на это с точки зрения маркетинговой стратегии. Он считает, что цена является ключевым фактором, но я придерживаюсь другой точки зрения. Я думаю, что трафик от инфлюенсеров является ключевым фактором, потому что я заметил (факты и данные). Я думаю, что этому аспекту стоит уделить время и изучить его более подробно, чтобы выявить движущие факторы».

Выражение лица

Выражая мнение, не стоит быть слишком серьезным. Когда мы высказываем позицию, особенно противоположную чужой, лицо может непроизвольно становиться напряженным. Это создает впечатление: «я прав, а ты нет». Поэтому важно следить за выражением лица и сохранять доброжелательность. Столкновение разных взглядов во время «Фупана» – это нормальное и полезное явление.

Умственное самосовершенствование

Необходимо отложить оценочные суждения, поверив, что разнообразие взглядов и есть механизм возникновения инсайтов. В споре рождается истина, и чем она яснее, тем больше порождает споры.

Необходимо сообщать информацию, основанную на фактах, а также выражать аргументированное мнение, не оценивая мнение других людей и информацию, которую они сообщают.

Те суждения, которые мы принимаем за самые искренние и прямые, и являются самым большим препятствием для «Фупана».

Искреннее высказывание помогает понять разные точки зрения и прийти к взаимопониманию. Важно говорить прямо, но с уважением, слушать других и делиться своим видением. Когда мы не делим мнения на «правильные» и «ошибочные», появляется пространство для новых идей и инсайтов.

Предыдущая главаГлава 75 из 91Следующая глава