Я не верю, что кому-то удастся подняться над посредственностью, не развив и не укрепив в себе эту благотворную привычку: работать с отдачей, больше, чем требуется, и сверх оплаты. К человеку, который обладает таким качеством, обычно относятся как к лидеру, и все такие люди без исключения достигают высот в своей профессии или бизнесе, невзирая ни на какие препятствия, стоящие у них на пути.

Человек такого склада неизбежно будет притягивать к себе тех, кто начнет состязаться за него как за ценного работника. Никогда и никто не слышал, чтобы конкуренция возникла в борьбе за человека, старающегося работать как можно меньше или как можно небрежнее или просто работающего как из-под палки, неохотно.

Даже самые блестящие способности, даже все знания, собранные за всю историю человечества, не помогут выгодно продать свои услуги тому, кто старается работать как можно меньше и с минимально возможным качеством – ровно так, чтобы это «сошло с рук». С другой стороны, если человек излучает готовность работать как можно больше и качественнее независимо от оплаты, он непременно привлечет к себе внимание и этот подход обязательно окупится. Он способен заслонить многие другие негативные свойства и даже недостаток нужных для конкретной работы.