Примеры

Персонажа увольняют из-за плохой работы.

Персонаж попадает под сокращение, потому что уменьшили его отдел или упразднили должность.

Причиной увольнения персонажа становится алкогольная или другая зависимость, ненадежность и т. д.

Персонаж теряет работу в критический период (например, когда в семье ожидается прибавление или сразу же после покупки дома).

Компания пользуется возможностью на законных основаниях избавиться от персонажа, ставшего финансовым бременем (например, он часто берет больничный из-за проблем со здоровьем).

В результате слияния большинство сотрудников одной из компаний лишаются работы.

От персонажа избавляются (законными или незаконными способами) из-за его трений с начальником.

Базовые потребности, которые часто не удовлетворяются из-за этой эмоциональной травмы

Физиологические потребности, безопасность и защищенность, любовь и общность, уважение и признание, самоактуализация.

Ложные убеждения, которые могут укорениться

Чтобы сохранить работу, я должен трудиться больше всех.

Безопаснее быть «командным игроком», чем высказывать несогласие с действиями компании.

Я была дурой, что попыталась сделать карьеру в этой области; я для этого недостаточно хороша.

Я ни на что не гожусь, если не способен прокормить семью.

Где-то глубоко во мне есть дефект, и компания об этом знала.

Меня перестанут уважать, если я не смогу сохранить работу.

Я должна пойти на все что угодно, лишь бы остаться на работе.

Персонаж может бояться…

момента, когда придется сообщить семье об увольнении.

рисковать, особенно в финансовом плане.

сказать или сделать что-то не то на новой работе.

не проявить себя по максимуму на работе.

разочаровать нового работодателя.

отверженности (например, ухода супруга, если финансовые проблемы скажутся на семейной жизни).

перемен, которые угрожают новой работе (перестановок в руководстве компании, ее продажи, упразднения должности из-за перехода на новые технологии).

наделать долгов в период безработицы.

лишиться уважения дорогих людей (жены, детей, родителей, соседей и друзей и т. д.).

не суметь найти работу.

Возможные реакции и результаты

Персонаж делает вид, что у него все еще есть работа, лишь бы не рассказывать о том, что его уволили.

В приступе гнева или из-за ощущения, что его предали, персонаж поступает нелояльно по отношению к работодателям.

Персонаж полностью снимает с себя ответственность за увольнение, даже если сам был виноват.

Обращение к знакомым в поисках возможностей трудоустройства.

Приукрашивание своего резюме в стремлении привлечь внимание к своим талантам и способностям.

Тревога, депрессия и утрата самоуважения.

Персонаж хватается за любую работу, с которой хоть как-нибудь может справиться (если с деньгами совсем туго).

Персонаж скрывает от работодателей свои проблемы (болезнь, нереалистичность крайнего срока и т. д.), лишь бы не привлечь к себе нежелательного внимания.

Беспокойство из-за денег; персонаж внимательно следит за своими расходами.

Собственное достоинство оценивается по гарантии занятости и по степени удовлетворенности работодателя.

Переработки, поскольку персонаж стремится доказать свою ценность и преданность делу.

Очень внимательное отношение к своему внешнему виду, чтобы выглядеть хорошо.

Готовность закрывать глаза на отступления от этических норм на работе.

Соглашательство; персонаж всегда поддакивает сильным мира сего.

Потребность постоянно слышать заверения, что он хорошо справляется с работой.

Персонаж берет лишние смены или соглашается работать в выходные, чтобы проявить себя.

Персонаж находит вторую работу, чтобы иметь возможность откладывать деньги на непредвиденный случай.

Персонаж берет работу на дом; баланс между работой и личной жизнью нарушен.

Профессиональные обязанности не оставляют времени на общение с близкими.

Персонаж крепко держится за гарантированное место, которое позволяет оплачивать счета, даже если работа ему не нравится.

Чувство вины, если случается простой в работе или приходится взять отгул по объективным причинам.

Персонаж следит за тем, чтобы работодатели и коллеги знали, как много он делает.

Персонаж заискивает перед работодателем и менеджерами.

В стремлении проявить себя персонаж берется за масштабные проекты, которые ему, возможно, не по плечу.

Персонаж становится самозанятым, чтобы не зависеть от чужой милости.

Персонаж вырабатывает более здоровое отношение к работе (что не ею определяется его ценность или достоинство).

Особенности личности, которые могут сформироваться

Черты характера: бдительность, способность к сотрудничеству, обходительность, способность действовать эффективно, умение сосредотачиваться, порядочность, трудолюбие, верность, милосердие, послушность, организованность, восприимчивость, настойчивость, проактивность, профессионализм, находчивость, здравомыслие.

Недостатки: наличие зависимостей, черствость, конфликтность, стремление все держать под контролем, склонность к оборонительному поведению, фанатичность, враждебность, сомнения в себе, одержимость, перфекционизм, обидчивость, склонность к саморазрушению, скупость, неэтичность, слабоволие, трудоголизм, склонность волноваться из-за пустяков.

Триггеры, которые могут вернуть травмирующие воспоминания

До персонажа доходят слухи об уменьшении размеров компании и возможных сокращениях.

Начальником становится человек, у которого имеются другие любимчики в коллективе.

Получение низкого балла по итогам оценки эффективности.

Происходит слияние компании, которое порождает неопределенность.

Персонажу назначен испытательный срок.

Родителя героя сокращают после долгих лет безупречной и преданной службы.

Возможности бросить вызов этой эмоциональной травме или преодолеть ее

Возникает неожиданная финансовая проблема (покупка дома, большие медицинские счета, увольнение супруга), из-за которой персонажу особенно важно сохранить работу.

Персонажа увольняют с другой работы из-за негативных установок, которыми он обзавелся после того, как его выставили на улицу в прошлый раз, и он понимает, что сам себя сглазил.

Нехватка денег вследствие потери работы вызывает проблемы в супружеской жизни, и у героини возникают сомнения – справедливо ли, что обязанность обеспечивать семью почти целиком возложена на ее плечи.