Вашим партнёрам нужны идеи! Если хотите, чтобы ваши люди были бодрыми, вдохновлёнными и активными, нужно периодически внедрять в работу что-то новое: мероприятия, движухи, мозговые штурмы, интенсивы, промоушены, выезды, сборы и т. д. Ни в коем случае нельзя превращать бизнес в обыденность и рутину. Однообразие убивает мотивацию к действиям. Поэтому вам всегда нужны свежие идеи.
Идеи приходят не сами по себе – они рождаются в действии.
Если мы лежим на диване и хотим что-то придумать, то вряд ли у нас это получится. Но как только мы начнём действовать, откроем портал для идей. Что может стать действием? Элементарно: несколько прочитанных страничек, одно просмотренное обучающее видео или урок на курсе, общение с интересным человеком, консультации – любое мелкое действие, которое вы предпримете для реализации цели.
Перестаёте действовать – останавливаете поток идей. Переключаетесь с важных дел на проблемы – закрываете идейный портал. Впадаете в депрессию – перекрываете кран с идеями. Внутренне сдаётесь – захлопываете дверь, откуда вырываются идеи.
Что такое идея? Это мысль, которая содержит элемент действия. То есть сама по себе идея – про делание.
– А что, если сделать вот так?
– А что, если сменить имидж?
– А что, если поступить так?
– А что, если внедрить в работу с командой этот инструмент?
– А что, если попробовать это?
– А что, если пройти это обучение?
Видите? Везде идея предполагает действие! Если мы не делаем, не пробуем, не внедряем, не тестируем, не меняем, то теряем энергию, недополучаем деньги, ухудшаем результаты, никого не вдохновляем.
Да, некоторые идеи нужно анализировать прежде, чем внедрять. Но многие из них можно и нужно реализовывать моментально, иначе они так и останутся идеями или же их реализует кто-то другой, а вы будете кусать локти. Мой принцип: «придумала – сделала».
Когда смотрите обучающее видео, читаете книгу, изучаете пост или статью в соцсетях, вы, уверена, каждый раз ловите себя на каких-то мыслях, инсайтах, идеях. Если вы тут же не обсуждаете все эти возможности с командой, не внедряете, не тестируете, то о них забываете. Если вдохновение, которое на вас снисходит, не направляете в дело, оно испаряется так же быстро, как и появилось!
Вдохновение кратковременно.
• Считаем, что это не так важно и сейчас есть более актуальные дела.
• Думаем, что для реализации идеи нужно много времени, которого у нас пока нет.
• Боимся, что не получится.
• Страдаем синдромом самозванца, который говорит: «У тебя ещё мало опыта, знаний, навыков, денег, уверенности. Когда этого будет больше, тогда и сделаешь!»
• Не хотим напрягаться прямо сейчас.
• Считаем, что всё нужно обмозговать и тщательно продумать.
Я тоже иногда ловлю себя на мысли, что хочу отложить что-то на потом, но быстро напоминаю себе: или сейчас, или никогда! Реализация мысли или идеи занимает от пяти минут до одного часа нашего времени в зависимости от масштаба. Если идея фундаментальная, важно правило первого шага: главное – начать, а там втянетесь!
Бывает и такое, что пришла мысль, а через пять минут вы отвлеклись и не можете её вспомнить. А ещё все хорошие идеи и мысли приходят ночью и так складно формулируются, но вы думаете: «Утром встану и обязательно запишу!» Ага! Мы либо забываем, о чём думали, либо не можем так же складно сформулировать!
Современный мир – мир скоростей. Нельзя тормозить. Кто откладывает и тормозит, тот сидит без денег и результатов!
Какую идею вы вынашиваете прямо сейчас? Не пора ли её реализовать?