Рождение ребенка – всегда большая радость в семье. Но проходят первые дни, и родители новорожденного начинают понимать, что не так все легко и просто. Начинаются бессонные ночи, меняется ритм жизни, кормить младенца приходится по часам – все это приводит к накоплению усталости, а порой и к психологическому срыву. Безусловно, основная нагрузка по уходу за ребенком ложится на мать. Но существуют семьи, в которых отец не просто помогает, но и берет на себя часть обязанностей.

Например, что делать, если у женщины до родов была высокооплачиваемая работа или она ей очень дорожила в профессиональном плане? В Финляндии уже очень давно на законодательном уровне у отцов, как и у матерей, есть право взять оплачиваемый декретный отпуск по уходу за ребенком.

Декретный отпуск для мам начинается за 30–50 дней до родов и в общей сложности составляет 105 рабочих дней. Папам же может быть предоставлен трехнедельный оплачиваемый отпуск после рождения ребенка; после этого в течение еще двух лет отец может взять до шести недель отпуска.

Существует также дополнительный декретный отпуск, который мать и отец могут разделить между собой, как им удобно. Он составляет 158 рабочих дней. Родителям в это время выплачивается пособие, размер которого зависит от зарплаты.

Система предоставления декретных отпусков очень гибкая – родители сами выбирают график и могут работать неполный рабочий день и по очереди ухаживать за ребенком.

Живущий со мной на одной улице финский сосед Юркки – отец троих детей. У него небольшая фирма по продаже систем пожарной сигнализации. Работает он дома, где у него офис и небольшой склад, устроенный в гараже. А его жена Пяйви работает логистом на предприятии, изготавливающем витринные окна. Она высококлассный специалист, и работа у нее не только ответственная, но и хорошо оплачиваемая. Когда у них родился первенец, молодые родители решили, что раз Юркки все равно работает из дома, то отпуск по уходу за ребенком возьмет он. После последовало рождение второго и третьего ребенка. И все это время Пяйви не прерывала работу. Часто я видел, как в первые месяцы после рождения Юркки выходил из дома с автолюлькой и садился в машину. И так дважды в день он ездил на работу к жене, чтобы покормить младенца.

«Конечно, – признался Юркки, – успевать по своей работе я стал меньше, и продажи систем противопожарных сигнализаций немного упали, но высокая зарплата жены компенсирует мои финансовые потери. Самое главное – я получил возможность уделять своим детям больше внимания и узнать их ближе. А это многого стоит…»